Pagrindinės temos:

• Organizacijos vizijos (misijos, vertybių) svarba ir skirtingas darbuotojų požiūris į organizacijos viziją.
• Vieningo požiūrio į verslo prioritetus ir vertybes formavimas.
• Komunikavimo pasitelkimas įmonės veiklos problemų sprendimui.
• Planavimo svarba ir planavimo įgūdžių ugdymas (prioritetų kėlimas, prioritetų ir darbų plano sudarymas ir įgyvendinimas).
• Sprendimo priėmimas ir perdavimas.
• Kūrybiško mąstymo svarba ir ypatumai.
• Kūrybiško mąstymo praktikumas

Mokymų dalyviai suvoks Organizacijos vizijos svarbą, mokės formuoti vieningą darbuotojų požiūrį į verslo prioritetus ir vertybes. Suvoks planavimo svarbą, išsiugdys planavimo įgūdžius, mokės priimti sprendimus bei perduoti juos darbuotojams. Ugdys kūrybinį mąstymą.

Valdymo pagrindai I